Cese de Actividad de Autónomos: ¿Qué requisitos debes cumplir y cuánto vas a cobrar?
![Cese de Actividad para Autónomos](https://asesorialafis.es/wp-content/uploads/2024/02/2024-02-28-Lo-Sentimos-Negocio-Cerrado-1024x585.webp)
En el complejo entorno de los autónomos, enfrentar el cierre de sus negocios, temporal o definitivamente, es una realidad dura pero común. Comprender las opciones y derechos disponibles, como la prestación por cese de actividad, es crucial para navegar por estos tiempos turbulentos. Esta guía detalla todo lo que necesitas saber sobre el cese de […]
Novedades fiscales y laborales para autónomos y pymes en 2024: Guía completa
![Novedades para Autónomos en 2024](https://asesorialafis.es/wp-content/uploads/2024/02/novedades-autonomos-2024-lafis-facebook-1024x585.webp)
El año 2024 llega cargado de novedades importantes para autónomos y pymes en España. Desde cambios en las cotizaciones a la Seguridad Social hasta modificaciones en las obligaciones fiscales, es crucial estar al tanto de todas estas actualizaciones para garantizar el buen funcionamiento de tu negocio. En este artículo, te ofrecemos una guía completa sobre […]
Discriminación Laboral: La Equiparación de Bajas de Maternidad y Paternidad en el Trabajo
![Hombres despedidos por conciliación familiar](https://asesorialafis.es/wp-content/uploads/2024/02/2024-02-14-despedidos-por-conciliacion-familiar-1024x585.webp)
Cuando a ellos (los padres) también los despiden por conciliar Introducción: La equiparación de bajas por maternidad y paternidad ha sido un avance importante en la legislación laboral, pero ¿qué sucede cuando esta medida se convierte en un arma de discriminación? En este artículo, exploraremos cómo algunos padres enfrentan despidos injustos en su intento de […]
El Tribunal Supremo afirma la deducibilidad en el IS de la retribución del administradores y socio único, aunque no hubiera sido aprobada por la junta general de accionistas
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El TS afirma con rotundidad que las retribuciones percibidas por los administradores de una entidad mercantil y que consten contabilizadas, acreditadas y previstas en los estatutos de la sociedad no constituyen una liberalidad no deducible por el hecho de que la relación que une a los perceptores de las remuneraciones con la empresa sea de […]